“说句心里话，公司3年前就严重资不抵债了，俺们真没想到还能拿到部分执行款。问题解决了，再不用四处上访了……”去年，在新北区检察院民行科的一次例行电话回访中，北方公司讨薪员工代表章某如是说。

　　2016年11月，新北区检察院在当地某门户网站的社交论坛上发现了一个热门帖子，称19人的劳动报酬被拖欠了两年至今未拿到。由于发帖员工的公司位于新北区，该院几经周折，找到发帖者了解相关情况。

　　原来，这19人是北方公司的员工，该公司因经营不善，持续半年未能支付员工工资，申请仲裁后，劳动仲裁部门裁定北方公司支付19名员工工资共计57万余元。2014年11月，19名员工向法院申请强制执行，但由于公司已经停产且严重资不抵债，相关款项一直未能执行到位。

　　时间一拖就是两年，部分员工生活出现严重困难，有些员工也已经离世。迟迟未能拿到执行款的员工愤慨不已，到处上访，并通过网络论坛寻求救助。在安抚员工情绪后，新北区检察院民行科干警向员工指明目前最重要的不是激化矛盾，而是解决实际问题，拿到工资。

　　新北区检察院一边调阅案卷进行排查，一边将该集体访的相关信息向法院作了通报，引起法院高度重视。很快，检、法两院共同努力，成立了办案维稳工作小组，双方派出专人梳理与北方公司有关的海量财务数据发现：在两年前的另外一起执行案件中，北方公司的执行款尚有7万多元结余，考虑到北方公司官司缠身，法院便未将该笔结余款发还。去年1月，新北区检察院向法院发出检察建议，要求及时执行相关款项，法院很快执行到位。

　　初战告捷之后，法院在执行余款的基础上，又主动查询到北方公司在苏州尚有一笔13万元的财产，并协调执行到位。

　　2017年6月，时隔两年多后，讨薪无望的19名劳动者终于拿到了部分劳动报酬。至此，一起社会矛盾突出的群体性讨薪事件，在检法两家的共同努力下得以平息。